Специалист отдела кадров
Вакансия № 1-31505558 в городе (населенном пункте) Гагарин от работодателя "ООО Технопром" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".
Смотрите другие актуальные вакансии популярной должности "Специалист отдела кадров".
Город, регион, страна: Гагарин, Россия (населённый пункт) места работы.
Смотрите другие актуальные вакансии в городе (регионе) Гагарин
А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Специалист отдела кадров" в выбранном населенном пункте.
Компания: ООО Технопром (организация, фирма, ИП);
Репутация работодателя ООО Технопром:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.
Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.
Зарплата: по договорённости;
Тип занятости: |
График работы: |
Требования к работнику:
Опыт работы: |
Образование: |
Дополнительные требования:
Специалист по кадрам должен знать: законодательные и нормативно-правовые акты, методические материалы по управлению персоналом; трудовое законодательство; структуру и штаты организации, ее профиль, специализацию и перспективы развития; порядок определения перспективной и текущей потребности в кадрах; источники обеспечения организации кадрами; методы анализа профессионально-квалификационной структуры кадров; положения о проведении аттестаций и квалификационных испытаний; порядок избрания (назначения) на должность; порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением; порядок формирования и ведения банка данных о персонале организации; порядок составления отчетности по кадрам; основы психологии и социологии труда; основы экономики, организации труда и управления; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; Правила трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
Обязанности:
- Вести учет личного состава организации, ее подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. -Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. -Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. -Подготавливать локальные нормативные акты и друге обязательные документы. -Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. -Производить записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих. -Вносить информацию о количественном, качественном составе работников и их движении в банк данных о персонале организации, следить за его своевременным обновлением и пополнением. -Составлять график очередных отпусков, вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за соблюдением графиков очередных отпусков. -Вести учет и проверку правильности оформления больничных. Передавать в СФР сведения о страховом стаже, районном коэффициенте, продолжительности рабочего времени и др. для определения размера пособия по временной нетрудоспособности. -Предоставлять в СФР сведения для регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета, если лицо принято на работу впервые или не зарегистрировано в системе персучета. -Составлять документы в страховые компании для оформления полисов по добровольному медицинскому страхованию работников. -Подготавливать необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям. -Изучать причины текучести кадров, участвовать в разработке мероприятий по ее снижению. -Осуществлять воинский учет. -Подготавливать документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. -Осуществлять контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками Правил внутреннего трудового распорядка. -Составлять установленную отчетность
Условия работы:
???????- оформление с условиями ТК РФ; - график работы 5/2.
Вакансия № 1-31505558 относится к сфере деятельности: "Юристы" » "Недвижимость".
Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 1-31505558: "Юристы в населенном пункте текущего места труда" » "Недвижимость в населенном пункте текущего места труда".
Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Центр Занятости Населения (электронный)» с вакансией № 1-31505558 на должность "Специалист отдела кадров" в городе (населенном пункте, регионе, стране)
Гагарин, Россия, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "ООО Технопром")
Объявление с вакансией № 1-31505558 предоставлено партнёром сайтом «Центр Занятости Населения (электронный)» |