Эксперт отдела карьерного развития
Вакансия № 2-1116552 в городе (населенном пункте) Санкт-Петербург и область от работодателя "сбербанк россии, пао" на сайте www.RABOTKA.com.ru "Агрегатор вакансий".
Смотрите другие свежие вакансии популярной должности "Эксперт отдела карьерного развития".
Город, регион: Санкт-Петербург и область (населённый пункт) места работы.
Смотрите другие свежие вакансии в городе (регионе) Санкт-Петербург и область
А также смотрите другие актуальные объявления с работой на популярную должность "Эксперт отдела карьерного развития" в выбранном населенном пункте.
Компания: сбербанк россии, пао (организация, фирма, ИП);
Репутация работодателя сбербанк россии, пао:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе.
Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте-агрегаторе вакансий.
Зарплата: по договорённости;
Требования к работнику:
Опыт работы: |
Образование: |
Дополнительные требования:
-высшее образование (психологическое, управление персоналом, возможно 1ое образование - экономическое); -наличие сертификата профессионального оценщика; -желателен сертификат коуча либо карьерного консультанта; -опыт работы в сфере оценки персонала не менее 3 лет; -знание современных HR-технологий; -знание и умение проводить индивидуальные оценочные процедуры (интервью по компетенциям, личностное тестирование, тесты способностей); -опыт участия в групповых оценочных мероприятиях (Ассессмент-центр); -знание технологий и подходов к развитию персонала; -уровень владения английским языком не ниже Advanced; -продвинутый пользователь программ MS Office, особенно MS Excel
Условия работы:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
официальное трудоустройство, согласно ТК РФ; возможность профессионального и карьерного развития; премирование (квартальное, годовое); социальный пакет (ДМС; санаторно-курортный отдых и т.д.); внутреннее обучение; насыщенная корпоративная культура (спортивные мероприятия, внутренние конкурсы и пр.); место работы: Санкт-Петербург, Лесной проспект; график работы: 5/2 Вид договора: Срочный
Дополнительное описание вакансии:
Задачи: реализация проектов карьерного развития и оценки персонала банка Обязанности: -участие в групповых оценочных мероприятиях (Ассессмент-центр) в качестве наблюдателя; -проведение индивидуальных оценочных мероприятий; -проведение тестирований, исследований морально-психологического климата; -предоставление обратной связи по итогам оценочных мероприятий; -организация и сопровождение оценочных процедур; -сопровождение индивидуальных планов развития для кадрового резерва кадров и действующих руководителей; -планирование и реализация программ карьерного развития различных категорий персонала; -формирование отчетной, аналитической документации по итогам оценочных процедур; -формирование и сопровождение баз данных по итогам оценочных мероприятий и проектов карьерного развития Личные качества: - высокий уровень личной ответственности; - развитые коммуникативные навыки; - способность к обучению; - умение работать в команде Филиал: Северо-Западный банк
Вакансия № 2-1116552 относится к сфере деятельности: "Рынок труда" » "Другое, прочее".
Вы можете перейти к просмотру актуальных предложений работы выбранного населенного пункта с учетом сферы деятельности вакансии № 2-1116552: "Рынок труда в населенном пункте текущего места труда" » "Другое, прочее в населенном пункте текущего места труда".
Контакты работодателя / Смотреть детально...
(Переходите на веб-страницу сайта-партнёра «Биржа труда (электронная)» с вакансией № 2-1116552 на должность "Эксперт отдела карьерного развития" в городе (населенном пункте, регионе)
Санкт-Петербург и область, где находится телефон, Telegram, Skype, Viber, WhatsApp, E-mail, адрес работодателя "сбербанк россии, пао")
Статистика просмотров объявления с трудоместом № 2-1116552 на должность "Эксперт отдела карьерного развития" и переходов по этому объявлению
на внешний сайт партнёра «Биржа труда (электронная)»:
просмотров: 1 / переходов: 0
Объявление с вакансией № 2-1116552 предоставлено партнёром сайтом «Биржа труда (электронная)» |